Lực lượng lao động xanh (Green Workforce) là gì?
Lực lượng lao động xanh là lực lượng lao động mới tập trung vào các nghề nghiệp bền vững, hướng đến xây dựng một xã hội tiên tiến, thân thiện với môi trường và phát triển ít phụ thuộc nhất có thể vào các nguồn năng lượng gây hại như nhiên liệu hóa thạch.
Sự gia tăng của các công việc xanh (Green jobs)
Để đạt được mục tiêu Net Zero vào năm 2050, các công việc xanh ngày càng trở nên cần thiết. Theo Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ, các công việc xanh là các công việc liên quan đến sản xuất sản phẩm có lợi cho môi trường hoặc giảm thiểu tác động đến môi trường. Trong bối cảnh cả thế giới nỗ lực đạt được các mục tiêu Net Zero, nhu cầu về các công việc xanh như kỹ sư môi trường, phân tích dữ liệu và chuyên viên tư vấn phát triển bền vững đang tăng cao.
Diễn đàn Kinh tế Thế giới ghi nhận rằng số lượng công việc môi trường đã tăng gấp đôi so với số lượng ứng viên đủ tiêu chuẩn, cho thấy tiềm năng tăng trưởng lớn trong lĩnh vực này. Các ứng viên tiềm năng có thể khám phá nhiều cơ hội trên các nền tảng như LinkedIn bằng cách tìm kiếm từ khóa “môi trường/green.”
Xây dựng các kỹ năng xanh
Để phát triển trong thị trường việc làm xanh, người lao động cần phát triển các kỹ năng xanh phù hợp. Trang Indeed đã xác định một số kỹ năng quan trọng của lao động xanh:
- Phân tích: Đánh giá tác động của biến đổi khí hậu và xây dựng các chiến lược giảm thiểu.
- Nghiên cứu: Lắp đặt và tối ưu hóa việc sử dụng vật liệu cách nhiệt trong các tòa nhà.
- Kỹ thuật: Cải thiện quy trình nông nghiệp và giảm thiểu tác động môi trường từ máy móc.
Khi xu hướng bền vững phát triển ngày càng mạnh mẽ, các công việc xanh sẽ mang lại cơ hội nghề nghiệp ổn định và thu nhập cao cho người lao động. Những nghề nghiệp này cũng không chỉ giúp bảo vệ môi trường mà còn đóng góp vào sự phát triển kinh tế bền vững.
